Tăierile lui Bolojan, reclamate la UE, FMI și Banca Mondială. Salariații ANRE, arbitrul din energie, avertizează: Siguranța națională, pusă în pericol de o lege fără niciun beneficiu
Sursa poza si informatii: Economica.net
Deciziile recente ale Guvernului, conduse de premierul Ilie Bolojan, de a impune reduceri drastice în schemele de personal ale autorităților de reglementare, inclusiv ANRE (Autoritatea Națională de Reglementare în domeniul Energiei), început să stârnească îngrijorări majore în sectorul energetic. Salariații ANRE au elaborat o scrisoare detaliată adresată instituțiilor europene și internaționale în care aduc în discuție implicațiile grave asupra securității naționale.
Impactul reorganizării asupra ANRE
Analiza efectuată de ANRE subliniază faptul că măsurile de restructurare propuse de Guvern nu doar că nu aduc beneficii reale, dar pun și presiune suplimentară asupra funcțiilor vitale de supraveghere ale instituției. Într-un domeniu esențial precum energia, reducerea independenței ANRE poate avea consecințe dezastruoase. Se anticipează că aceste schimbări vor duce la deprofesionalizarea agenției, o slăbire semnificativă a capacităților de implementare a legislațiilor naționale și europene, precum și la expunerea la influențe politice și economice. În condițiile în care ANRE se autofinanțează și direcționează o mare parte din veniturile sale către stat, impactul asupra bugetului național este neglijabil.
Legislația europeană și autonomia necesară
Scrisoarea remisă de angajații ANRE face apel la directivele clare stabilite atât în legislația națională cât și europeană, care susțin autonomia acestor entități de reglementare, subliniind importanța de a decide independent asupra structurilor de personal și buget. Referințele la rapoarte ale Consiliului European al Reglementatorilor de Energie și deciziile Curții de Justiție a Uniunii Europene reiterează că bugetele și personalul ANR-urilor nu pot fi influențate de presiuni politice.
Provocările în fața noilor responsabilități
Cu atribuțiile ANRE extinse recent, fără a beneficia de resurse umane suplimentare, angajații se confruntă cu o mare presiune. Noile responsabilități includ, printre altele, gestionarea tranziției energetice și integrarea piețelor regionale, cerințe care solicită un personal bine instruit și motivat. Această situație amintește de precedenta reducere a salariilor din 2009 care a dus la o plecare masivă a personalului către sectorul privat, slăbind capacitatea ANRE de a supraveghea eficient piața energetică.
Reorganizarea ANRE și perspectiva viitoare
În urma reorganizării recente a ANRE, președintele George Niculescu a menționat că această etapă a fost gândită pentru a spori eficiența și profesionalismul instituției. Totuși, această reorganizare a rezultat și în reducerea funcțiilor de conducere cu aproximativ 30%, până la 28, măsură care a fost discutată cu angajații înainte de aplicare. Schimbările sunt considerate benefice pe termen lung, generând economii de aproximativ 1,7 milioane de lei anual.
Concluzie
Într-un context geopolitic sensibil, mai ales în domeniul strategic al energiei, restructurările forțate ale ANRE nu doar că amenință independența și eficiența agenției, dar și siguranța națională. Angajații subliniază necesitatea de a păstra și de a îmbunătăți capacitatea de funcționare autonomă a ANRE, astfel încât să reziste influențelor externe și să răspundă eficient provocărilor pieței actuale. Lista cu solicitările și îngrijorările salariaților ANRE poate reprezenta un punct de plecare pentru eventuale revizuiri ale planurilor guvernamentale de restructurare.